欧浪新闻 · 2015/4/6 · 欧浪集团
西班牙加强对劳工市场的检查 华人“半保”和“短期合同”被列重点
西班牙将进一步加强对劳工市场的检查华人中常见的“半保”和“短期合同”被明确列为检查重点 欧浪网报道,三
西班牙将进一步加强对劳工市场的检查 华人中常见的“半保”和“短期合同”被明确列为检查重点 欧浪网报道,三月中旬,西班牙内阁部长会议通过了一项关于加强劳动市场检查的法案。根据该法案,西班牙劳工部将成立专门的国家劳工检查办公室,进一步加强对劳动力市场违法用工现象的检查。在法案中,西政府明确规定,临时合同和“半保”工人将成为今后的检查重点。为此,西班牙劳工部还出台一些具体的检查措施,并增设检查人员,以及加强与卫生监察部门的配合,力图尽最大可能的杜绝劳动欺诈现象的发生。
对于旅西华人来说,西班牙政府新通过的这项法案是比较重要的。因为一直以来,“全工半保”和“临时合同”都是华人中比较常见的,所以在今后的检查中,很可能会有许多华人因此而受到处罚。
“全工半保”在旅西华人中是最常见违法用工现象。华人老板雇佣全天工作的华人,却只为其上半天的保险。而“临时合同”的违法现象则是,老板长期雇佣工人,却一直利用各种办法和方式,只给其出具临时合同。对于这两种违法用工现象,西班牙劳工部在出台的具体检查措施中规定,只要检查人员查实其中存在违法欺诈现象,就会立刻将工人的劳动合同和保险变为永久合同和全保。此外还将对雇佣工人的老板,进行严厉的处罚。
为了有效对半工和钟点工进行检查,西班牙劳工部也规定了严格的工人上下班登记制度。工人几点上班,几点下班,都必须严格登记在册,并要保存好,以备检查人员随时检查。此外,检查人员还会通过暗访,多方调查等方式,对雇有“半保”,或是临时合同工人的企业进行重点调查。
据介绍,西班牙政府所以要将临时合同和“半保”工人列为劳工检查的重点,是因为劳工部门发现,现在在社保体系中有太多的“半保”和临时工人,这显然与西班牙新的用工形势是不适应的,因此政府也怀疑这其中存在大量的违法用工现象。
此外,根据新的法案,西班牙的卫生检查部门也具有劳工检查的职权。他们在对有关企业进行卫生检查过程中,如果认为所查企业也存在用工问题,就可以立刻进行相关检查,并通知劳工部门作进一步的处理。
对于西班牙劳工部门要严查“半保”和临时合同工人的政策,也有侨胞反映说,其实已经开始。在马德里市郊开大型餐馆的一位华商说,他雇有两个周末工,二月份的时候,在一次劳工检查中,检查人员就曾要求他出示有工人签名的工作时间表。而这在以前是没有过的。当时,由于他没有这个时间表,检查人员曾警告说,要他今后一定要准备好,否则,会受到罚款的。
在此,我们也提醒广大华商,今后在用工上,一定要有所注意,切实做到依法办事。对于一些新的法规,大家也要及时了解,做好遵守和应对检查的准备。只有这样才能在即将到来的用工检查中,避免被查出问题,受到处罚。
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